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| Willkommen bei Dr.Scherf Schütt & Zander |
Was kann man konkret unternehmen, wenn ältere Mitarbeiter Ihre körperlich belastende Tätigkeit nicht mehr durchführen können? |
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Letztendlich kann man hier keine pauschale Antwort geben. Allerdings gibt es einige Maßnahmen, die in dieser Situation hilfreich sein können. Grundsätzlich muss geprüft werden, ob die Mitarbeiter auch an anderer Stelle im Unternehmen wertschöpfend eingesetzt werden können. Hat man dies rechtzeitig erkannt, können frühzeitig Umschulungs- oder auch Weiterbildungsmaßnahmen getroffen werden. Ist dies nicht möglich, kann mit geeigneten Arbeitszeitmodellen in Verbindung mit Zeitwertkonten ein gleitender Übergang in den Ruhestand ermöglicht werden, ohne dass dem Unternehmen Vorruhestandskosten entstehen. Sollten Sie zu diesem Thema weitere Fragen haben, dann kontaktieren Sie uns hier oder rufen Sie uns an. Tel. |
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